До собеседования
Проверьте знания по вашей вакансии и используйте разбор ответов как основу для интервью.
- Пример
- Тест знаний продукта
- Результат
- Какие ответы обсудить с кандидатом
Как провести
Создайте тест или опрос, добавьте участников и назначьте прохождение. Передайте ссылку или QR-код, а после завершения откройте подробный отчёт в истории.
Создать тест для команды